trefwoord
Trainen: De kunst van effectief leren begeleiden
Trainen is veel meer dan kennis overdragen. Het gaat om het doelgericht ondersteunen bij het leren van nieuw, effectiever gedrag. Of het nu gaat om een eendaagse workshop of een langdurig traject, als trainer begeleid je mensen in hun groei en ontwikkeling. Op deze pagina vind je een overzicht van de belangrijkste inzichten, methoden en boeken over trainen.
Karin de Galan
Trainen - Een praktijkgids
Als er één boek is dat als de absolute klassieker in het trainersvak geldt, dan is het 'Trainen - Een praktijkgids' van Karin de Galan. Dit handboek biedt een complete methode voor trainers en behandelt alle essentiële facetten van het trainersvak: van het ontwerpen van trainingen tot het omgaan met weerstand.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Wat is trainen eigenlijk?
De essentie van trainen wordt mooi verwoord door Arie Speksnijder in zijn boek 'De Trainingsachtbaan'. Hij definieert trainen simpelweg als: mensen laten oefenen met nieuw gedrag. Het doel is dat deelnemers na de training in de praktijk kunnen toepassen wat ze hebben geleerd. Hoewel deze definitie eenvoudig klinkt, vraagt effectief trainen om specifieke kennis, vaardigheden en een doordachte aanpak.
De Trainingsachtbaan - Eenvoudig trainen met blijvend resultaat
Arie Speksnijder
In dit artikel legt Arie Speksnijder zijn visie op het trainersvak helder uit. Hij introduceert de Trainingsachtbaan als metafoor voor de acht onderdelen die je als trainer samen met de deelnemers doorloopt. De looping is hierin cruciaal: uitleggen en voordoen, verwerken en oefenen, feedback en reflectie. Dit artikel biedt praktische inzichten voor trainers op elk niveau.
Arie Speksnijder
De Trainingsachtbaan
In 'De Trainingsachtbaan' presenteert Arie Speksnijder een praktisch model voor trainers. Hij vat het trainersvak samen in acht stappen die je als trainer doorloopt. Dit model geeft je houvast bij het ontwerpen en uitvoeren van trainingen, en is geworteld in bewezen psychologische en didactische principes.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Auteurs die schrijven over 'trainen'
Van vakexpert naar effectieve trainer
Veel trainers beginnen hun carrière als inhoudelijk expert. Ze beheersen hun vakgebied uitstekend, maar merken dat het overbrengen van die kennis en vaardigheden op anderen een heel andere uitdaging is. De stap van expert naar trainer vraagt om specifieke vaardigheden.
SPOTLIGHT: Karin de Galan
Als oprichter van de Karin de Galan school voor training heeft Karin ruim 25 jaar ervaring in het opleiden van trainers. Ze heeft een eigen methode ontwikkeld die trainers helpt deelnemers succesvol nieuwe kennis en vaardigheden te laten leren. Haar boeken zijn standaardwerken in het trainersvak.
Meer over Karin de Galan
Karin de Galan
Van deskundige naar trainer
In 'Van deskundige naar trainer' beschrijft Karin de Galan hoe je je expertise kunt vertalen naar effectieve trainingen. Het boek helpt je bij de transitie van vakexpert naar trainer en biedt praktische handvatten voor het ontwerpen en geven van trainingen die deelnemers echt verder helpen.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Evidence-based trainen: wat werkt écht?
Trainen is meer dan een kunst; het is ook een wetenschap. De laatste jaren is er steeds meer aandacht voor evidence-based trainingsmethoden: aanpakken die wetenschappelijk bewezen effectief zijn. Een belangrijke stem in dit veld is Albert Bandura, wiens werk de basis vormt voor veel moderne trainingsbenaderingen.
Evidence-based trainen - 44 slimme interventies voor maximaal resultaat
Karin de Galan
Dit artikel beschrijft op basis van wetenschappelijk onderzoek waarom sommige trainingsaanpakken beter werken dan andere. Het illustreert dit aan de hand van een experiment rond brainstormtrainingen, waarbij één groep abstract werd geïnstrueerd en een andere groep concrete demonstraties kreeg. Het verschil in resultaat was verbluffend: de tweede groep verdubbelde haar output.
Karin de Galan
Peter Baggen
Evidence-based trainen
In 'Evidence-based trainen' bundelen Karin de Galan en Peter Baggen de wetenschappelijke inzichten over effectief trainen. Ze presenteren 44 bewezen effectieve interventies gebaseerd op het werk van psycholoog Albert Bandura. Dit boek helpt je trainingen te ontwerpen die deelnemers echt laten leren en veranderen.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Evidence based trainen - ‘Hoort in gereedschapskist van elke trainer’
Ria van Dinteren
Deze recensie benadrukt de praktische toepasbaarheid van 'Evidence-based trainen'. Het boek combineert wetenschappelijke inzichten met concrete voorbeelden en interventies die trainers direct kunnen toepassen. De recensent concludeert dat dit boek 'niet mag ontbreken in de gereedschapskist van de trainer'.
Mensen leren vaardigheden gemakkelijker door te beginnen met de kunst afkijken. Daarna kunnen ze overstappen op leren door zelf te ontdekken.
Uit: Evidence-based trainen
Trainingen ontwerpen die écht werken
Een effectieve training begint bij een goed ontwerp. Hoe zorg je ervoor dat deelnemers niet alleen enthousiast zijn tijdens je training, maar ook daadwerkelijk iets leren dat ze in de praktijk kunnen toepassen?
Karin de Galan
Trainingen ontwerpen
In 'Trainingen ontwerpen' presenteert Karin de Galan haar bekende 'glijbaan'-model voor het ontwerpen van trainingen. Dit boek biedt een duidelijke structuur voor het opbouwen van trainingen die deelnemers stap voor stap meenemen van confrontatie en reflectie naar daadwerkelijke gedragsverandering.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
SPOTLIGHT: Anne de Jong
Anne de Jong is eigenaar en oprichter van opleidingsinstituut NONONS en heeft meer dan 20 jaar ervaring als psycholoog, coach en trainer. Ze staat bekend om haar scherpe, confronterende en warme aanpak, waarbij ze haar fascinatie voor de menselijke psyche combineert met praktische trainingsinzichten.
Meer over Anne de Jong
Anne de Jong
Nadia van der Vlies
Iris Kolthoff
No-nonsense trainen
In 'No-nonsense trainen' bieden Anne de Jong, Iris Kolthoff en Nadia van der Vlies een toegankelijke en praktische gids voor trainers. Het boek neemt je mee langs de essentiële aspecten van het trainersvak: van trainingsontwerp en werkvormen tot presentatievaardigheden en omgaan met weerstand.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
No-nonsense trainen - ‘Informatief en uitnodigend ’
Roy van den Anker
Deze recensie van 'No-nonsense trainen' benadrukt de toegankelijke taal en praktische voorbeelden waarmee de auteurs lezers meenemen door belangrijke trainersthema's. Hoewel het boek misschien niet de diepgang biedt om je een volleerd trainer te maken, is het zeker informatief en inspirerend voor beginnende trainers.
Trainen met impact: werkvormen die beklijven
De kracht van een goede training zit vaak in de werkvormen die je gebruikt. Door de juiste werkvormen te kiezen, stimuleer je deelnemers om actief te leren en help je hen om nieuwe inzichten en vaardigheden echt eigen te maken.
Sasja Dirkse-Hulscher
Angela Talen
Het Groot Werkvormenboek 1
Het 'Groot Werkvormenboek 1' van Sasja Dirkse-Hulscher en Angela Talen is een onmisbare klassieker voor elke trainer. Met meer dan 70 werkvormen voor verschillende trainingssituaties biedt dit boek een schat aan ideeën om je trainingen interactief en effectief te maken.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Het Groot Werkvormenboek 1
Variatie in werkvormen houdt deelnemers betrokken en stimuleert verschillende leerstijlen. Door bewust te kiezen voor werkvormen die passen bij je leerdoelen én je doelgroep, vergroot je de impact van je training aanzienlijk. Zorg dat elke werkvorm een duidelijk doel dient binnen je trainingsopzet.
Karin de Galan
Zo werken rollenspellen echt
In 'Zo werken rollenspellen echt' laat Karin de Galan zien hoe je rollenspellen effectief inzet in trainingen. Het boek biedt praktische handvatten voor het ontwerpen en begeleiden van rollenspellen die deelnemers echt helpen om nieuwe vaardigheden onder de knie te krijgen.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
De trainer als persoon: jouw impact als trainer
Als trainer ben je zelf je belangrijkste instrument. Je persoonlijkheid, uitstraling en manier van communiceren hebben grote invloed op hoe effectief je training is. Hoe zorg je dat je als trainer maximale impact hebt?
Silvia Blankestijn
Impact als trainer
In 'Impact als trainer' onderzoekt Silvia Blankestijn hoe je als trainer meer impact kunt maken. Ze behandelt niet alleen trainingstechnieken, maar ook persoonlijke aspecten zoals authenticiteit, zelfvertrouwen en het omgaan met je eigen emoties en die van de groep.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 2 werkdagen
Silvia Blankestijn
Trainen met hart en ziel
Met 'Trainen met hart en ziel' biedt Silvia Blankestijn een verdiepende kijk op het trainersvak. Ze laat zien hoe je als trainer niet alleen technieken toepast, maar ook je eigen persoonlijkheid en passie inzet om deelnemers te inspireren en te motiveren.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Creatieve werkvormen en verhalen in trainingen
Trainingen worden krachtiger wanneer ze aansluiten bij de natuurlijke manier waarop ons brein leert. Verhalen en speelse werkvormen zijn daarbij bijzonder effectief, omdat ze verbinding maken met zowel het rationele als het emotionele brein.
Pieter van der Haak
Trainen en Coachen met speels gemak
In 'Trainen en Coachen met speels gemak' laat Pieter van der Haak zien hoe je met spelelementen en ervaringsgerichte werkvormen trainingen kunt verrijken. Het boek biedt inspiratie voor trainers die op zoek zijn naar een meer speelse en tegelijkertijd effectieve aanpak.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
SPOTLIGHT: Pieter van der Haak
Pieter van der Haak is sociaal psycholoog, trainer en ondernemer. Hij heeft diverse boeken geschreven over eigenaarschap, leiderschap en persoonlijke ontwikkeling. Als eigenaar van Jump Serious Games is hij gespecialiseerd in het ontwikkelen van ervaringsgerichte werkvormen die leren effectiever en plezieriger maken.
Meer over Pieter van der Haak
Jeanne Bakker
Ria van Dinteren
Maak van verhalen je superkracht
In 'Maak van verhalen je superkracht' laten Jeanne Bakker en Ria van Dinteren zien hoe verhalen het leereffect van trainingen versterken. Ze bieden praktische handvatten voor het vinden, ontwikkelen en inzetten van verhalen die deelnemers raken en inspireren.
Boek bekijken
Vandaag voor 21:00 besteld, morgen in huis
Online trainen: nieuwe uitdagingen en kansen
De coronapandemie heeft het online trainen in een stroomversnelling gebracht. Hoewel de basisprincipes van effectief trainen nog steeds gelden, brengt online trainen specifieke uitdagingen en mogelijkheden met zich mee.
Online trainen van Karin de Galan - 'Didactisch goed opgebouwd'
Peter de Roode
Deze recensie bespreekt het boek 'Online trainen' van Karin de Galan. Het boek past haar didactische 'glijbaan'-model toe op online trainingen en richt zich vooral op vaardighedentraining. De recensent waardeert de focus op didactiek in plaats van techniek, en de praktische tips voor online trainen.
De toekomst van trainen: AI en nieuwe technologieën
Ontwikkelingen zoals kunstmatige intelligentie (AI) hebben de potentie om het trainersvak fundamenteel te veranderen. Hoe kunnen trainers deze nieuwe technologieën inzetten om hun effectiviteit te vergroten?
Prompten als een pro
Bob van Duuren
Dit artikel over 'prompten' (het effectief instrueren van AI) laat zien hoe trainers AI kunnen gebruiken om hun werk te verbeteren. Door de juiste prompts te gebruiken, kunnen trainers AI inzetten voor het ontwikkelen van trainingsmateriaal, het genereren van creatieve werkvormen of het ondersteunen van onderzoek en rapportage.
Barend Last: ‘Je hebt kennis nodig om het werk van AI te beoordelen’
Barend Last
In dit interview over AI in L&D (Learning & Development) wordt besproken hoe professionals AI kunnen inzetten. Het artikel benadrukt het belang van 'AI-geletterdheid' en het bewaken van de 'human touch' in leerprocessen. Een interessant perspectief voor trainers die willen inspelen op technologische ontwikkelingen.
Is training altijd de oplossing?
Een belangrijk inzicht voor trainers is dat training niet altijd de beste oplossing is voor elk probleem. Soms zijn andere interventies effectiever om de gewenste verandering te realiseren.
Jos Arets
Boudewijn Overduin
Liever (g)een training
In 'Liever (g)een training' onderzoeken Boudewijn Overduin en Jos Arets wanneer training wel of niet de juiste interventie is. Ze bieden een raamwerk om te bepalen of training de meest effectieve aanpak is voor een specifiek ontwikkelvraagstuk, of dat andere interventies meer resultaat zullen opleveren.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 2 werkdagen
Conclusie: Trainen als vak en kunst
Trainen is zowel een vak als een kunst. Het vraagt om specifieke kennis en vaardigheden, maar ook om creativiteit, flexibiliteit en oprechte interesse in mensen en hun ontwikkeling. De beste trainers combineren een gedegen kennis van leerprincipes met een persoonlijke touch die deelnemers inspireert en motiveert.
Door bewust te kiezen voor evidence-based methoden, goed doordachte werkvormen en een authentieke stijl, kunnen trainers het verschil maken voor hun deelnemers. Uiteindelijk gaat het erom dat deelnemers niet alleen tijdens de training enthousiast zijn, maar ook daadwerkelijk hun gedrag veranderen en nieuwe vaardigheden toepassen in de praktijk.
Of je nu een beginnende trainer bent of een ervaren professional, er valt altijd meer te leren over dit fascinerende vak. De boeken en artikelen op deze pagina bieden een schat aan inzichten en praktische handvatten om je verder te ontwikkelen als trainer.
De bestsellers
-
€ 23,00
-
€ 31,25
-
€ 34,50
-
€ 34,99
-
€ 50,00
