Sandra Bouckaert is gelicentieerd Deep Democracy-facilitator/instructor. Als teambegeleider en executive coach begeleidt ze leiders en teams, en ze geeft trainingen in de overheidssector, de zorg en het onderwijs. Als ondernemer ontwikkelde zij de online Deep Democracy-dialoog Let’s Connect. foto: Félice Hofhuizen
Meer over Sandra BouckaertMaak kennis met de methode Deep Democracy: leer anders kijken naar menselijke relaties en verdiep je kennis over het functioneren van organisaties en groepen
Complexe vraagstukken in de maatschappij en binnen organisaties maken het actueler en urgenter dan ooit dat we alle stemmen horen. Alleen zo kun je werkelijke verbinding tot stand brengen.
Als alle stemmen spreken onderzoekt hoe je persoonlijke en organisatievraagstukken diep democratisch kunt benaderen. Deep Democracy is een praktische methode voor dialoog en besluitvorming, maar het is meer dan dat. Het is een levensstijl, een radar voor inclusiviteit, voor het horen van minderheidsstemmen en voor het spelen met je eigen rollen en die van anderen.
Sandra Bouckaert belicht thema’s zoals leiderschap, polarisatie en conflict. Ze illustreert de thema’s met vijf aansprekende fictieverhalen, waaronder het verhaal van een directeur die anders leert omgaan met onvrede op de werkvloer en een hulpverlener die een cliënt in huis haalt.
Door de combinatie van theorie, verhalen en reflectievragen leer je anders kijken naar relaties, samenwerking en conflicten. Je gaat reflecteren op je eigen gedrag en krijgt nieuwe inzichten in het functioneren van organisaties en groepen. Voor iedereen die rollen en conflicten wil doorgronden en beter wil samenwerken. Door alle stemmen te laten spreken.
"Sandra Bouckaert laat de ware, ontroerende, verbindende stem van Deep Democracy horen. Dat ze maar luid mag spreken en door velen mag worden beluisterd."
- Danielle Braun, corporate antropoloog en auteur van De Corporate Tribe, Building Tribes, Tribaal Kantoorgedoe, Patronen en Da’s gek.
deep democracy inclusieve besluitvorming minderheidsstemmen rolfluïde leiderschap conflictoplossing polarisatie dialoog onderstroom leiderschap verbinding transformatie groepsdynamica bewustwording samenwerken psychologie verstoringen luisteren teamcoaching consensusrealiteit faciliteren check-in edge communicatie antropologie organisatieverandering procesgeoriënteerde psychologie systemisch werken worldwork fractale patronen liminaliteit
U kunt van deze inhoudsopgave een PDF downloaden
Heb je jouw boeken niet meer nodig?
Als je jouw studieboeken gekocht hebt bij hanzestudybook.nl, kun je geselecteerde titels moeiteloos terugverkopen aan Noordhoff. Geen vragen, geen gedoe en lekker duurzaam.
Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
Meer informatie over AI-books
